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Cientos de Vecinos Participaron en el Primer Reclutamiento Masivo del Año

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  • La iniciativa va en directa ayuda de los vecinos que actualmente se encuentran cesantes o buscan mejores alternativas.
Cerca de 500 vecinos de Antofagasta llegaron esta mañana hasta el hall del municipio para participar en el primer reclutamiento masivo del año, instancia organizada por la Oficina Municipal de Intermediación Laboral, OMIL, y que contó con la participación de 10 empresas, quienes ofertaron 200 cupos laborales entre mecánicos, choferes, eléctricos, conductores, administrativos, vendedores, entre otros.

El director de Desarrollo Comunitario, Ignacio León, expresó que hoy  son cerca de 200 cupos disponibles gracias a las empresas que han puesto a disposición su oferta laboral, indicando además que la idea es hacer varios convenios para desarrollar este tipo de instancias, donde los vecinos que están sin empleos o quieren mejorar su actual condición, encuentren en un solo lugar varias alternativas laborales.
 
Asimismo León, indicó que, “Este tipo de eventos al igual que el año pasado, queremos hacerlos al menos una vez al mes dependiendo obviamente de las ofertas laborales que tengan las empresas... Una cifra importante que recalcar es que sólo el año pasado cursamos más de 12.000 seguros de cesantía, el 2015 fueron 6.900 en total, por lo que este tipo de instancias son realmente importantes para disminuir las altas cifras de cesantía”.

Cabe señalar que entre las empresas que participaron se encuentran Direct TV, CEIM, Diserva, SQM, Global Ventas, GCP, WKC, Aguas Antofagasta, Transportes Bolivar, entre otras.